В ходе недавнего интервью Татьяна Голубева, старший преподаватель кафедры предпринимательского, трудового и корпоративного права РАНХиГС, поделилась важными моментами, которые могут негативно повлиять на размер будущей пенсии. По ее словам, Якутское-Cаха ИА, ошибки в учете трудового стажа, а также недоучет страховых взносов работодателя, могут существенно сократить размер пенсионных выплат.

Голубева отметила, что трудовой стаж, накопленный до 2002 года, формирует так называемый стажевый коэффициент. При наличии 20 лет стажа у женщин и 25 лет у мужчин применяется коэффициент 0,55. Однако любые «выпадающие» периоды могут автоматически снижать базу расчета. К тому же, не всегда учитываются такие важные моменты, как служба в армии, получение пособия по безработице или обучение.

После 2002 года ситуация обостряется: основной акцент при расчете будущей пенсии делается на уплату страховых взносов работодателем. Пробелы в этих платежах, работа без официального оформления, а также технические ошибки при передаче данных в Социальный фонд могут привести к уменьшению пенсионных выплат.

Голубева также предупредила о возможных дополнительный потерях, которые могут возникнуть из-за формальных несоответствий. К примеру, если в документах указаны разные фамилии, и нет подтверждения их изменения, это может повлиять на расчет. Отсутствие сведений о заработке за определенные периоды также отразится на конечной сумме пенсии.

Кроме того, стоит учитывать, что переезд в регион с более низким районным коэффициентом может привести к уменьшению пенсии из-за отмены региональной надбавки, связанной с местом проживания. В связи с этим, для людей, у которых возникли сомнения относительно правильности начислений, Голубева порекомендовала запросить справку о назначенной пенсии в Социальном фонде России. Это можно сделать через личный кабинет, и ответ будет получен в течение суток.